A szóban forgó rendelkezés szerint:

A fentiekben jelzett pályázat-közzétételi kötelezettség a közalkalmazottakról szóló 1992. évi XXXIII. törvény közoktatási intézményekben történő végrehajtásáról rendelkező 138/1992. (X. 8.) Korm. rendelet 5. §-ának (8) bekezdése szerinti pályázati tartalomra vonatkozik, amely a következő: "A pályázatnak tartalmaznia kell a pályázó szakmai életrajzát, az intézmény vezetésére vonatkozó programot a szakmai helyzetelemzésre épülő fejlesztési elképzeléssel, továbbá a pályázati felhívásban megfogalmazott tartalmi követelményeket (a továbbiakban: vezetési program)." Ezt kell a közoktatási intézmény honlapján, annak hiányában a helyben szokásos módon nyilvánosságra hozni. Mindennek oka, hogy a nyilvánosság előírása a törvényben azt a célt kívánta szolgálni, hogy a javaslattevők, illetve a településeken élők meg tudják ismerni a közoktatási intézmény vezetésére beadott pályázatok vezetési programjának tartalmát mint közérdekű adatokat. A jogszabályi alapkövetelményeknek való megfelelést bizonyító erkölcsi bizonyítvány vagy az oklevél közzététele nem ezt a célt szolgálja, csupán a személyes adatok külön célhoz nem kötött kezelését jelentené, amely jogsérelmet okozhat. A szakmai önéletrajzból továbbá eleve kiderül, hogy milyen végzettségekkel és szakképzettségekkel rendelkezik a pályázó. A büntetlen előélet igazolása pedig a közoktatási intézmények valamennyi munkakörére kötelező törvényi előírás.

Felhívjuk a figyelmet arra, hogy az Alkotmánybíróság a 60/1992. (XI. 17.) AB határozatában kifejtette, hogy a minisztériumoktól és egyéb központi szervektől származó jogi iránymutatást tartalmazó leiratok, körlevelek, útmutatások, iránymutatások, állásfoglalások és egyéb informális jogértelmezések kiadása és az azokkal történő irányítás gyakorlata alkotmányellenes, ezért ahhoz semmiféle joghatás nem fűződik, és arra bíróság vagy más hatóság előtt hivatkozni nem lehet.

OKM Közoktatási Főosztály

12818/2009.